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Itaú baixa PDV para assistentes operacionais da área empresarial

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 Banco não discutiu decisão com movimento sindical; reunião deve abordar tema na próxima semana

O Itaú baixou na terça-feira (25) um Plano de Demissão Voluntária (PDV) para os assistentes operacionais da área empresarial (Emp), através de comunicação verbal feita pelos gestores junto aos funcionários das Emps 1, 2 e 3. Ñão houve qualquer discussão com o movimento sindical.

Informações preliminares apontam que o PDV seria composto de indenização de até cinco salários, variando conforme o tempo de banco, mais 12 meses de concessão de vale alimentação e 36 meses de plano de saúde, incluindo o tempo previsto na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT). Ainda segundo informações recebidas pelos funcionários, o prazo de adesão seria até 3 de dezembro. De acordo com Wanderley Crivellari, integrante da coordenação da Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Itaú, que assessora a Contraf-CUT nas negociações com o banco, a área de Relações Sindicais da instituição financeira informou que o prazo para adesão seria até junho de 2015. A circular sobre o PDV ainda não estaria pronta mas, assim que estivesse, seria repassada. “De qualquer forma, esse processo não foi previamente discutido com o movimento sindical", afirmou. Outra questão que precisa ser amplamente debatida é a possibilidade de adesão dos trabalhadores que estão com estabilidade no emprego. “Vamos nos reunir com o Itaú já na próxima semana para tratar destas questões. Até lá, recomendamos aos funcionários aguardar os resultados da negociação com o banco”, afirma o secretário-geral do Sindicato, Gilberto Soares.

Fonte: Contraf-CUT, com Redação

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